Il Ministero delle Infrastrutture e
dei Trasporti ha dato il via libera al piano di assunzioni
presentato dalla Compagnia Unica Lavoratori Merci Varie (Culmv)
del porto di Genova autorizzando l’inserimento di 100 nuovi soci
‘speciali’ tra i 18 e i 28 anni. “Il provvedimento punta a
ringiovanire e rafforzare l’organico in vista dell’aumento dei
traffici portuali previsti nei prossimi anni e per far fronte
alla crescente carenza di forza lavoro, causata anche dalle
numerose uscite registrate nell’ultimo quinquennio”, spiega il
Mit in una nota.
Attualmente oltre la metà degli addetti della Culmv ha una
età media superiore a 50 anni: una situazione che ha iniziato a
incidere sulla flessibilità operativa. I nuovi ingressi, che non
accederanno al riconoscimento delle giornate di mancato
avviamento, saranno impiegati a supporto dei soci ordinari per
rispondere meglio ai picchi di lavoro nei terminal. Il piano è
stato giudicato congruo dalla direzione generale per i porti, la
logistica e l’intermodalità del Mit.
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