Settimana corta nelle PA di 4 giorni, cambia calcolo ferie

Arriva la settimana corta nelle PA e cambia il calcolo ferie per gli statali.

Il nuovo CCNL Funzioni Centrali della Pubblica Amministrazione introduce infatti la possibilità di poter scegliere la settimana lavorativa di 4 giorni al posto dei canonici 5, a parità di stipendio e ore settimanali.

Per i dipendenti che scelgono questa modalità, però le giornate di ferie e le altre tipologie di assenza saranno riproporzionate in base al nuovo schema settimanale.

In questo articolo spieghiamo come cambia il calcolo ferie per i dipendenti pubblici con l’introduzione della settimana corta nelle PA nel CCNL Funzioni Centrali.

SETTIMANA CORTA NELLE PA DI 4 GIORNI CAMBIA IL CALCOLO DELLE FERIE

Con la settimana corta di 4 giorni nella Pubblica Amministrazione, il calcolo delle ferie per i dipendenti pubblici viene riproporzionato.

Ricordiamo che il nuovo schema, introdotto dal rinnovo del contratto per i dipendenti pubblici delle Funzioni Centrali all’articolo 18 introduce la possibilità, in via sperimentale e garantendo comunque qualità e livello dei servizi resi all’utenza, di poter articolare l’orario di lavoro di 36 ore settimanali su 4 giorni invece che su 5, con adesione volontaria da parte dei lavoratori.

Questa modifica però influenza il calcolo di giorni di ferie annuali che, anche se restano gli stessi, saranno calcolati diversamente per allineare le assenze alla nuova organizzazione oraria.

Alla luce di questa introduzione, scopriamo insieme come funzionano le ferie con la settimana lavorativa di 4 giorni nella Pubblica Amministrazione.

COME FUNZIONANO LE FERIE NELLA PA

Per chi opta per la settimana corta nelle PA, il calcolo delle ferie va riproporzionato in base ai giorni effettivamente lavorati. In sostanza, anche se il numero complessivo di giorni di ferie rimane lo stesso in termini di durata complessiva, bisogna adattare la fruizione delle ferie alle modalità di lavoro.

Questo significa che se un dipendente con 28 giorni di ferie passa a lavorare su una settimana corta di 4 giorni, il numero di giorni di ferie viene riprogrammato per adattarsi al nuovo modello orario. Quindi, il dipendente avrà ancora 28 giorni di ferie, ma questi giorni potrebbero essere utilizzati in modo diverso, considerando che il dipendente lavorerà un giorno in meno.

Attenzione però, per i dipendenti che iniziano o terminano l’attività lavorativa nel corso dell’anno, il numero di ferie sarà comunque determinato in proporzione ai mesi di servizio prestato.

QUANTI GIORNI DI FERIE CON LA SETTIMANA CORTA

Con la settimana corta di 4 giorni invece di 5, il dipendente pubblico manterrà lo stesso numero di giorni di ferie di 28 giorni, come stabilito nel CCNL all’articolo 21. Ciò indipendentemente dal fatto che lavori meno giorni a settimana.

L’unica modifica riguarda come la PA distribuirà quei giorni di ferie, che dovranno essere adattati alla nuova struttura della settimana lavorativa.

GUIDA AL RINNOVO CCNL FUNZIONI CENTRALI

Per conoscere cosa prevede il rinnovo del CCNL Funzioni Centrali, vi invitiamo a leggere questo articolo. Il testo riassume tutte le novità in arrivo per i lavoratori delle PA come Ministeri, gli enti pubblici non economici, le agenzie fiscali e le altre amministrazione che rientrano nel comparto Funzioni Centrali.

Va specificato che il CCNL Funzioni Centrali è stato firmato solo come ipotesi, ma non è ancora stipulato. Questo significa che le parti sociali non hanno ancora completato il processo formale di sottoscrizione definitiva del contratto stesso.

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ALTRI APPROFONDIMENTI E AGGIORNAMENTI

Per approfondire l’argomento, vi consigliamo di leggere il nostro articolo sulla proposta per introdurre la settimana corta in Italia. Vi consigliamo la lettura della nostra guida sugli aumenti degli stipendi pubblici per categoria, in arrivo entro il 2024.

Da leggere anche la guida sulla Riforma della Pubblica Amministrazione 2025 2027. Oppure l’articolo che espone la proposta di smart working per i dipendenti pubblici anziani dal 2025.

In questa pagina, invece, trovate tutte le nostre guide ai concorsi, mentre in questa sezione invece, trovate le novità sugli aiuti per i lavoratori.

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