Prada Lavora con noi: posizioni aperte, come candidarsi

Interessanti opportunità di lavoro nella moda con Prada.

Il noto fashion brand cerca personale per assunzioni in Italia. Inoltre, recluta varie figure da inserire presso diverse sedi all’estero.

Ecco le posizioni aperte e come candidarsi per lavorare in Prada. Vi diamo anche informazioni utili sulla maison di moda, sull’ambiente lavorativo e sulle carriere.

IL BRAND PRADA

Prada SpA è una holding italiana che opera nel settore della moda, proprietaria dei marchi Prada, Miu Miu, Church’s, Car Shoe e Marchesi 1824. Fondata nel 1913 da Mario Prada, la nota casa di moda oggi è guidata dal 2023 da Andrea Guerra. Guerra è subentrato alla nipote del ideatore, Miuccia Prada Bianchi, che è rimasta amministratore esecutivo e co-direttore creativo insieme a Raf Simons. Il Gruppo Prada possiede prestigiosi marchi nel settore del lusso: Prada, Miu Miu, Church’s, Car Shoe, Marchesi 1824 e Luna Rossa. È presente in 70 Paesi del mondo e conta 26 stabilimenti produttivi, una rete di oltre 606 negozi e circa 14.800 dipendenti.

PIANO ASSUNZIONI

Il Gruppo Prada ha portato avanti un importante piano di assunzioni nel 2023, finalizzato ad incrementare la produzione. Gli inserimenti si sono concentrati prevalentemente negli stabilimenti produttivi situati in Toscana, Umbria e Marche, con l’ingresso di oltre 400 risorse in azienda. Per tutti i dettagli potete leggere questo approfondimento.

PRADA OFFERTE DI LAVORO

La maison seleziona personale per assunzioni sul territorio nazionale e all’estero. Generalmente, le offerte di lavoro Prada sono rivolte a diversi profili, compresi giovani da assumere in stage, da inserire presso l’headquarter del Gruppo o nei punti vendita.

Al momento l’azienda offre nuove opportunità professionali in Lombardia, Toscana, Campania e Sardegna. Ecco l’elenco delle figure richieste:

MILANO

• Addetto sviluppo prodotto capospalla;
• Category Manager;
• Client Service Advisor Arabic Speaker;
• Client Service Manager EMEA;
• Data Science Specialist;
• Embroideries Research and Development Specialist;
• Fashion Press Office Specialist;
• IT Corporate Reporting Developer;
• IT SAP Analytics Cloud & Group Reporting Specialist;
• Junior Media Planner;
• Magazziniere Collezione / Redazionali;
• Miu Miu Business Analytics Intern;
• Miu Miu Business Analytics Manager;
• Miu Miu Department Manager;
• Miu Miu Press Office Intern;
• Miu Miu Stock Specialist;
• Product Owner CRM&Client Specialist;
• Sarta/prototipista pesante;
• Specialista filati;
• Stage Health & Safety;
• Web Analytics Specialist.

ALTRE SEDI

• Addetti vendita – Capri (NA), Forte dei Marmi (LU), Milano, Porto Cervo (OT);
• Addetto costi industriali – Valvigna (AR);
• Costing borse Miu Miu – Terranuova Bracciolini (AR);
• HR Manager Leathergoods Industrial Plants – Terranuova Bracciolini (AR);
• IT PLM Analyst – Valvigna (AR);
• Logistics Purchasing Specialist – Levanella (AR);
• Logistics Specialist – Levanella (AR);
• Product Compliance Specialist – Terranuova Bracciolini (AR);
• Responsabile qualità di processo – Stabilimento produttivo Scandicci (FI);
• Specialista normativa doganale – Montevarchi (AR);
• Stage Costing Miu Miu – Terranuova Bracciolini (AR);
• Stage Health & Safety – Terranuova Bracciolini (AR);
• Stage Product Compliance – Terranuova Bracciolini (AR);
• Stage sviluppo prodotto – Monteverchi (AR);
• Tecnico di laboratorio – Terranuova Bracciolini (AR).

PRADA LAVORO ALL’ESTERO

Al momento le selezioni in corso per le assunzioni Prada all’estero sono oltre 50. Si cercano addetti alla vendita, manager, responsabili di punto vendita e altri profili, per la copertura di posti di lavoro in America, Europa, Asia e Medio Oriente. Precisamente nei seguenti Paesi: Belgio, Canada, Corea del Sud, Emirati Arabi Uniti, Francia, Regno Unito, Singapore, Stati Uniti, Thailandia, Turchia.

AMBIENTE DI LAVORO

Lavorare in Prada significa entrare a far parte di un Gruppo che fa della diversità e dell’internazionalità, così come delle persone, un valore. L’azienda offre ai propri collaboratori la possibilità di operare in un contesto multietnico e multiculturale, e ne incoraggia l’espressione di la passione, competenze e curiosità intellettuale. La società promuove anche la condivisione dei propri valori identitari con il personale, nell’ottica dello sviluppo di un forte senso di appartenenza.

Prada valorizza e sviluppa il talento dei collaboratori, che possono accedere a concrete opportunità di carriera a livello internazionale, a percorsi di mobilità interna e a corsi formativi. Inoltre si impegna a trattenere i dipendenti, tanto che circa l’89% delle persone che lavorano nella maison sono assunte a tempo indeterminato.

AREE DI INSERIMENTO

Generalmente i nuovi assunti vengono inseriti nelle seguenti aree aziendali:

• Communication & Marketing;
• CRM & Omnichannel;
• Design;
• Facilities & Security;
• Finance & Controlling;
• Food and Beverage;
• General Management;
• Human Resources;
• Information Technology;
• Legal;
• Product Development & Manufacturing;
• Retail Merchandising, Visual & Operations;
• Sales;
• Stores Architecture & Real Estate;
• Supply Chain;
• Sustainable Development & CSR.

FORMAZIONE DEL PERSONALE

Attraverso la Prada Academy il Gruppo attiva programmi formativi per accrescere e migliorare le competenze dei collaboratori, che si dividono nei seguenti percorsi principali:

• Scuola di Mestiere – corsi a carattere teorico e pratico relativi alla produzione industriale per abbigliamento, calzature o pelletteria;
• Formazione Retail – attività formative rivolte agli staff che lavorano nei negozi, per potenziarne le competenze manageriali e professionali, la conoscenza del prodotto e l’orientamento e il servizio ai clienti;
• Formazione Corporate – percorsi di formazione volti ad arricchire le competenze comportamentali, specialistiche e manageriali, utili ad accrescere il proprio bagaglio di conoscenza.

COME CANDIDARSI, PRADA LAVORA CON NOI

Gli interessati a lavorare presso Prada devono candidarsi tramite questa pagina (Prada, Lavora con noi) riservata al recruiting del Gruppo. Per prendere visione delle posizioni aperte è possibile effettuare una ricerca tematica, utilizzando gli appositi filtri, ad esempio per vedere solo quelli di un determinato paese. Sono disponibili diversi filtri per selezionarli in base a parole chiave, settore professionale e/o sede di preferenza.

Per potersi candidare online occorre effettuare la registrazione sulla piattaforma e creare il proprio profilo. Ciò consente di inserire il cv nel data base aziendale e di renderlo disponibile per l’azienda anche in vista di future selezioni di personale. Il Gruppo Prada, infatti, è sempre alla ricerca di nuovi talenti e valuta con interesse anche le autocandidature.

ALTRE OFFERTE DI LAVORO E AGGIORNAMENTI

Scoprite quali sono le aziende che assumono in Italia e i relativi piani di inserimento e sviluppo. Vi invitiamo a conoscere anche le altre offerte di lavoro nel commercio attive e le migliori aziende che cercano personale consultando la pagina che raccoglie le più interessanti opportunità di lavoro.

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