dove sono più richiesti a Piacenza

Assunzioni in corso a Piacenza, oltre un terzo sono giovani con meno di trent’anni. È uno dei dati che emerge dall’analisi della Camera di Commercio dell’Emilia, dedicata all’andamento del mercato del lavoro sul territorio locale nel mese di gennaio 2025. Al contempo, anche in avvio al nuovo anno, cresce ulteriormente la difficoltà delle imprese piacentine nel reperire alcune figure professionali.

Tra i nuovi contratti – in totale di 2.760 (-3,5% rispetto allo stesso periodo dello scorso anno) – come di consueto prevarranno quelli a tempo determinato (34%), seguiti da quelli di somministrazione (27%), le assunzioni a tempo indeterminato (24%), altre forme contrattuali (11%) e, infine, i contratti di apprendistato (4%). Tra gli elementi più significativi dell’indagine – scrive l’ente – spicca la rilevante quota riservata ai giovani con meno di 30 anni, che arriva al 35,2%.

SETTORI E PROFESSIONI –  I giovani – fa sapere la Camera di Commercio –  sono particolarmente richiesti in qualità di tecnici informatici, telematici e delle comunicazioni (per una quota del 48,1% del comparto) e di insegnanti nella formazione professionale; istruttori, allenatori (35,7% dei nuovi contratti nel comparto), tecnici in campo ingegneristico (37,5%), operatori della cura estetica (54,2%), addetti alla segreteria ed agli affari generali (46,9%), addetti alle vendite (57,9%), operai specializzati nelle lavorazioni alimentari (90,6%), operai specializzati macchine automatiche e semiautomatiche per lavorazioni metalliche (42,2%), operai addetti all’assemblaggio di prodotti industriali (58,2%).